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Unternehmensberater
Bücher für Unternehmensberater.

Assessment Center
Doris und Frank Brenner Auch Assessment Center lassen sich trainieren! Ein Assessment Center ist für jeden Teilnehmer eine Herausforderung. Ob e... [weiter]


Von den Besten profitieren III
Autor: Hermann Scherer (Hrsg.). Nach den hervorragenden Erfolgen der beiden Vorgängerbände hat der Autor es wieder geschafft, bedeutende Trainer u... [weiter]


Leadership
Autor: John C. Maxwell. Die 21 wichtigsten Führungsprinzipien Was passiert, wenn ein Managementberater und ein Topspezialist für die Beratung v... [weiter]


Von den Besten profitieren IV
Autor: Hermann Scherer (Hrsg.). Nachdem in den drei Vorgängerbänden ausschließlich Trainer und Berater vorgestellt haben, wagt der vierte Band ein... [weiter]


Best of 55
Autor: Hans-Uwe L. Köhler (Hrsg.) Weltrekordversuch für das schnellste Sachbuch! Am 05.05.2005 trafen sich auf der Zugspitze in 2962m Höhe 55 in... [weiter]


Beraten mit Kontakt
Autor: Eva Renate Schmidt, Hans Georg Berg Handbuch für Gemeinde- und Organisationsberatung Wie lassen sich kirchliche und soziale Organisatione... [weiter]


Luckfaktor - Audio
Autor: Brian Tracy. 3 Tonkassetten Luckfactor Die meisten Menschen haben das ungute Gefühl, dass sie in ihrem Leben viel mehr erreichen könnten... [weiter]


Eat that frog - Audio
Autor: Brian Tracy 3 CDs Eat the frog Ist ein amerikanisches Sprichwort, das so viel besagt wie: Wenn Du gleich morgens einen lebendigen Frosch... [weiter]


Empfehlungsmarketing
Autor: Kerstin Friedrich. Die beste Werbung ist die Empfehlung eines Kunden. Empfehlungsmarketing ist Werbung durch Mundpropaganda und das Hers... [weiter]


Performance Shaping
Autor: Herbert J. Kellner / Peter A. Bosch. Innovative Strategien für mehr Trainingseffizienz Ist mehr als die Hälfte aller Seminare kollektive... [weiter]


30 Min. für die richtige Entscheidung
Autor: Jane Smith 1 CD Laufzeit 60 Minuten Audio-Ratgeber: Lesung mit Hörspielszenen Fällt es Ihnen schwer Entscheidungen zu treffen? Können S... [weiter]


30 Minuten für die persönliche Inszenierung
Autor: Reinhard Philippi Zu einer guten Selbstdarstellung gehören mehr als nur wohlklingende Worte und nette Gesten. Ob Präsentation, Vortrag oder... [weiter]


30 Minuten Auflösung Ärger und Frustration
Autor: Moritz Boerner Dieses Buch stellt Ihnen Methoden vor, mit deren Hilfe Sie Ärger und Frustrationen aller Art komplett abstellen können. Die A... [weiter]


Co-Aktives Coaching
Autor: Laura Whitworth/Henry Kimsey-House/Phil Sandahl Das Coaching-Programm des Coaches Training Insitutes (CTI) Das Coaching ist auf dem Vorma... [weiter]


Infonautik
Joscha Remus Wege durch den Wissensdschungel Eine praktische Anleitung zum persönlichen Wissensmanagement Der Zugriff auf gewünschte Informa... [weiter]


Beratungskompass
Claudia Eilles-Matthiessen, Susanne Janssen Grundlagen von Coaching, Karriereberatung, Outplacement und Mediation Das Praxishandbuch zum Orient... [weiter]


Akquise für Trainer, Berater, Coaches
Michael Bernecker, Christiane Gierke, Th. Hahn Verkaufstechniken, Marketing und PR für mehr Geschäftserfolg in der Weiterbildung Sie haben ein ... [weiter]


Was Trainer können sollten
Herbert Kellner Das neue Kompetenzprofil des modernen Trainers Die 10 wichtigsten Erfolgsfaktoren für Trainer Trainer, die es schaffen, das A... [weiter]


30 Minuten für erfolgr. Führungspersönlichkeiten
Samuel Brunner/Detlef König In 30 Minuten erfolgreicher führen * Wie es Ihnen gelingt, eine erfolgreiche Führungspersönlichkeit und Vorbild für ... [weiter]


Die 7 Wege zur Effektivität
Stephen R. Covey Überarbeitete Neuauflage des Klassikers von Stephen R. Covey. Covey zeigt einen ebenso fundierten wie faszinierenden Weg, Priva... [weiter]


Der 8. Weg
Stephen R. Covey - von der Effektivität zur wahren Größe. Eine Umfrage unter mehr als 20.000 angestellten Mitarbeitern in Schlüsselpositionen der ... [weiter]


2 + 2 Feedback. Lob und Kritik in Balance
Douglas B. Allen, Dwight W. Allen Die Ausgewogenheit von ehrlichem Lob und konstruktiven Verbesserungsvorschlägen ist die Essenz des 2 + 2 Feedback... [weiter]


GABALs großer Methodenkoffer - Führungsmethoden
Walter Simon Über das Thema Führung ist viel gesagt und geschrieben worden. Man blickt in einen Dschungel an Literatur und verliert die Übersicht. ... [weiter]


Outlook für die Praxis
Holger Wöltje Weit mehr als nur ein E-Mail-Programm: Mit Microsoft Outlook (in den Versionen 2000, XP/2002 oder 2003) haben Sie auch Ihre Termine, ... [weiter]


Ente oder Adler
Ardeschyr Hagmaier Ein Buch voller Geschichten! Der Unterschied zwischen einer Ente und einem Adler ist die Perspektive, aus der heraus sie die ... [weiter]


Unternehmer beraten Unternehmer
Jörg Knoblauch (Hrsg.) Wie die besten Companys andere fit machen Unternehmensberatung liegt im Trend. Mit 14.000 Beratungsfirmen allein in Deuts... [weiter]


Erfolgreiche Existenzgründung für Trainer, Berater, Coachs
Die meisten Berater und Trainer arbeiten frei oder in einem Verbund von Trainern. Ihre Existenzgründung findet unter komplett anderen Vorzeichen stat... [weiter]



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Ob als Berufseinsteiger oder Bewerber um eine höhere Position im eigenen Unternehmen-an einem Assessment Center kommt man heutzutage kaum vorbei.Deshalb ist es bereits die halbe Miete, gut vorbereitet in ein Assessment Center zu gehen und für die Herausforderungen gewappnet zu sein. Das neue Buch von Doris und Frank Brenner liefert das nötige Wissen über die einzelnen Elemente, aus denen Assessment Center bestehen können.
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Hip und trendy-so ist das Image der Traumbranchen. Eine besondere Herausforderung stellt die Bewerbung in den so genannten kreativen Branchen dar: Welche Regeln gelten in Werbeagenturen, bei Film und Fernsehen, in der Modebranche oder in journalistischen Berufen? Svenja Hofert liefert den kompletten Bewerbungsknigge!
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